Cantonale

Un grand merci pour votre confiance

11 Apr 2025 Cantonale humeur du jour Politique

Le 23 mars dernier, vous avez été 10’571 électrices et électeurs à me faire confiance lors des élections cantonales. Grâce à votre soutien, j’ai l’honneur d’avoir été élu député suppléant au Grand Conseil neuchâtelois. Je tiens à vous adresser un merci sincère et chaleureux pour cette marque de confiance.

C’est avec beaucoup de gratitude et de détermination que je me prépare à entrer en fonction dès le 27 mai prochain. Ce mandat, je l’envisage comme une opportunité précieuse de défendre avec engagement les valeurs et les priorités qui m’animent depuis le début de mon parcours politique.

Je suis convaincu que notre canton a besoin d’une politique proche du terrain, à l’écoute des réalités quotidiennes de ses habitantes et habitants. C’est dans cet esprit que je souhaite contribuer aux travaux du Grand Conseil, en portant une attention particulière à deux enjeux majeurs :

Le soutien à la classe moyenne neuchâteloise, d’abord. Trop souvent mise sous pression, cette partie essentielle de notre population mérite une attention accrue. Elle doit pouvoir vivre dignement, assumer les charges du quotidien sans renoncer à ses projets, et retrouver des perspectives stables dans un environnement en constante évolution.

Ensuite, la défense de nos PME, véritables piliers de notre tissu économique. Elles représentent non seulement une source d’emplois et d’innovation, mais aussi un lien vital entre les régions de notre canton. Je souhaite œuvrer pour des conditions-cadres simples et efficaces, permettant à ces entreprises de se développer sereinement et de continuer à jouer pleinement leur rôle.

Je me réjouis de débuter ce mandat avec une volonté claire : mettre mes compétences et mon énergie au service de l’intérêt général, dans un esprit constructif, rigoureux et respectueux du débat démocratique. Je resterai attentif aux préoccupations du terrain, en gardant un lien constant avec celles et ceux qui m’ont accordé leur confiance.

Je vous remercie encore très sincèrement pour votre soutien. Cette élection est le début d’un engagement renouvelé, au service de notre canton et de ses habitants. Je suis prêt à m’y consacrer pleinement.

À très bientôt,

Jérôme Bueche

Candidat pour 2025 !

10 Feb 2025 Cantonale

Après une pause “paternité” fort bienvenue, je me représente à nouveau pour le Grand Conseil.

Convaincu que la classe moyenne et les PME sont le moteur de notre prospérité, je m’investis pour des solutions pragmatiques qui simplifient la vie de nos concitoyens. Nous devons garantir un filet social efficace sans encourager l’assistanat, créer des emplois attractifs et moderniser notre système parascolaire, nos infrastructures sportives et notre médecine de proximité.

 

En tant que chef de projets, je sais qu’il faut des solutions concrètes et applicables, pas des promesses irréalistes. Avec votre soutien, je mettrai mon énergie au service d’un Canton de Neuchâtel dynamique, innovant et tourné vers l’avenir.

Pour tou.te.s, sans privilège.s, sauf si…

15 Jan 2021 Cantonale Politique

Lors de la prochaine session du Grand Conseil, une fois que les thèmes importants pour le Canton auront été débattus, un postulat socialiste demandant des CV anonymisés[1] devrait être abordé. Le parti à la rose demande de mettre en place des formes de recrutement non discriminantes d’une part pour les collectivités publiques, mais souhaite également étendre cette mesure à tous les employeurs du canton.

L’idée de supprimer les discriminations à l’embauche n’est pas nouvelle et poursuit un but noble. De nombreuses études, notamment françaises, ont démontré que des CV anonymisés passaient plus facilement le premier tri dans les Pôles Emplois que ceux qui donnaient des informations sur le genre, la provenance ou l’ethnie des candidats. Malheureusement, une fois cette première étape franchie, lorsqu’il s’agit de rencontrer le ou la candidate, il n’y a plus de paravent. Ce postulat ne ferait donc que retarder le moment d’une éventuelle discrimination.

Sans vouloir développer davantage les arguments qui démontrent le scepticisme du groupe PLR concernant ce postulat, je voulais surtout mettre en évidence le grand écart des collègues à la gauche de notre hémicycle. Le même parti socialiste mène actuellement une campagne pour favoriser la discrimination (dite positive, mais ça laisse quand même des gens sur le carreau) au sein de la représentation des genres au Grand Conseil. L’initiative cantonale pour la parité sur les listes électorales demande à ce qu’au moins 50 % des candidatures soient féminines… et cela va complètement à l’encontre de l’esprit du postulat qui nous est proposé !

Dans le texte du postulat, on veut anonymiser des informations personnelles pour mettre en avant les capacités d’une personne à remplir une fonction. Dans l’initiative, les mêmes auteurs souhaitent mettre en avant des informations sans rapport avec la faculté de remplir un mandat et discriminer d’éventuels candidats uniquement à cause de leur genre. 

Si l’on pousse le raisonnement à ses limites, peut-être que dans quelques années les listes électorales ne contiendront plus de noms, plus de photos, plus d’appartenance politique (qui reste une donnée sensible), plus de genre et encore moins d’orientation sexuelle ni plus d’informations géographiques (de toute façon c’est une circonscription unique). Un bulletin de vote anonymisé qui permettrait certainement un dépouillement plus rapide et plus fiable que le système actuel.

Notre démocratie et nos entreprises ont besoin de pouvoir compter sur des personnes compétentes et formées à leurs tâches. À compétence égale il est parfois juste de donner un coup de pouce en faveur des minorités, mais ce coup de pouce ne doit pas se transformer en usine à gaz incohérente. 

(Texte paru dans Libertés Neuchâteloises en janvier 2021)

[1] Postulat 20.175: CV anonymisés pour lutter contre les discriminations ? https://www.ne.ch/autorites/GC/objets/Documents/Postulats/2020/20175.pdf

Prestation de serment au Grand Conseil

6 Sep 2020 Cantonale humeur du jour
Prestation de serment au GC
Une prestation de serment masquée en raison du COVID

C’est avec beaucoup d’émotion que j’ai prêté serment au sein du Grand Conseil le mardi 1er septembre. COVID oblige, le masque cache le sourire 😀

Prévoir l’informatique du futur

19 Nov 2018 Cantonale Politique Ville de Neuchâtel

L’informatique est devenue la colonne vertébrale des collectivités publiques. Le Centre électronique de gestion (CEG), comme fournisseur de prestations pour l’ensemble (ou presque) des communes du canton constitue un outil de poids dans notre indépendance numérique. Philosophiquement, il est gênant de perdre un service qui fonctionne bien et qui en plus participe favorablement à nos finances pas toujours exemplaires.
On comprend cependant que de nombreux défis – des investissements lourds à prévoir et des incertitudes fortes liées à certains bénéficiaires de prestations – mènent le Conseil communal à s’interroger sur l’opportunité de conserver l’indépendance de cet outil ou de le mutualiser avec le service cantonal de l’informatique (SIEN).

Le CEG, pionnier en Romandie a fêté ses 50 ans

Le rapprochement entre le CEG et le SIEN se justifie pour plusieurs raisons :
Premièrement, le CEG agit comme fournisseur de prestations informatiques pour la Ville et toutes les autres communes neuchâteloises. Il développe également des systèmes pour HNe, pour les écoles du canton ou pour d’autres communes de Romandie, il est donc de facto un acteur supra-communal.
Deuxièmement, les regroupements de services doivent permettre de mutualiser les investissements coûteux que génère une informatique sûre et de qualité.
Troisièmement, il est important que les données liées aux administrés soient gérées par un acteur public. Par exemple, il est fondamental que le registre d’état-civil reste en mains étatiques.
Finalement, il semble raisonnable de penser qu’un regroupement au niveau régional ou romand soit nécessaire à moyen terme. Posséder une entité forte et efficace nous permettra ainsi de faire valoir nos arguments et de conserver une mainmise et des emplois à Neuchâtel.

Le groupe PLR est satisfait par l’acceptation de ce rapport et remercie chaleureusement le directeur et les employés du CEG pour le bon travail qu’ils ont fourni tout au long de ces dernières années. Nous resterons cependant très vigilants en ce qui concerne les coûts informatiques dans le futur.

(Article paru dans le “Vivre la Ville” du 14.11.2018)